无锡惠山区阳山镇劳动工伤律师
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用人单位不为员工做工伤认定:用人单位未按规定提出认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故
交通事故工伤侵权责任怎么处理在上班时间发生交通事故的,且不承担事故责任,属于交通事故和工伤竞合案件,
不可以再上诉了。根据民事诉讼法的规定,对于劳动争议案件等普通的民事案件,我国实行的是二审终审制,二审
工伤一定要进行工伤鉴定吗?工伤鉴定时间如何规定?职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后不存在残疾、影响劳动
当事人向仲裁委员会提交劳动仲裁申请书,经审查,仲裁委员会收到劳动仲裁申请书之日起五日内作出受理或者不
很动人在工作中会意外发生工伤事故,工伤事故发生后需要申请工伤认定及工伤鉴定,鉴定结论下达后向工作单位
一般工伤鉴定等级的报告下来以后,一般是一式三份,单位、劳动者本人、社保部门都各自有一份;二、《工伤保
·工伤认定申请后一般多久出来
等待结果的心情往往都是比较交集的,因而在统筹地区的劳动保障行政部门受理了工伤认定申请之后,当事人一般都想要尽快知道认定结果什么时间可以出来。那从法律的规定来看,工伤认定申请后认定结果一般多久出来呢?请一起在下文中进行了解。
目前人们越来越关心自己的权益问题,维权意识在逐渐提升。那么劳动者一旦在发生工伤之后首先就要选择去做工
一、宁波工伤保险待遇是什么?(一)停工留薪1、标准:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2、要求
工伤鉴定有没有时效性《工伤保险条例》规定:职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日
听力工伤鉴定标准根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014标准,工伤造成听力功能障
企业人员工伤死亡待遇包括什么一、企业人员工伤死亡待遇包括什么《工伤保险条例》第三十七条职工因工
工伤认定以后住院费用什么时候可以去报销?根据《工伤保险条例》规定,用人单位必须在职工医疗终结后一年内
工会经济补偿仲裁裁决书可以申请撤销吗一、工会经济补偿仲裁裁决书可以申请撤销吗?经济补偿仲裁裁决书可
上班期间腰椎间盘突出算不算工伤?在工作时间和工作场所内,因工作原因受伤导致腰椎间盘突出的,应当属于工
工伤认定失败待遇怎么赔偿?若用人单位或者受伤职工向人力资源和社会保障局申请工伤认定,人力资源和社会保障
·工伤认定 鉴定时间限制多久,认定程序有哪些?
劳动者因为工作受伤,经过救治之后肯定想要申请工伤赔偿。此时,第一步,便是进行工伤认定。但是,很多人对于工伤认定并不了解,从而影响到赔款的发放。那么,就由我们对“工伤认定鉴定时间限制多久,认定程序有哪些?”等问题进行简单介
生产车间机器设备众多,操作不慎的话容易导致安全事故的发生,工人因工受伤的,应该向单位提出工伤认定。确
·在我国工伤有哪些赔偿和待遇
工伤虽然是难以预料的,但是如果真的碰见了,员工本人和用人单位一定要积极的解决,尤其是劳动者本人或者家属,要知道,在我国工伤是属于特殊情况,用人单位有着不可推卸的责任,并且,员工工伤期间的待遇和赔偿都是有明文规定的。下面我
一、工伤待遇授权委托书怎么写?写职工的身份证号,在哪年哪月哪日因为什么而发生的意外。和单位的法人签字
劳动者在工作中受到伤害的例子并不少见。当劳动者受到工伤之后,如何快速有效申请工伤赔偿是一大难题。我国
在一些管理不善、设备陈旧的企业,职工受到人身伤害威胁还是比较大的。职工受伤后,需要走一定的程序,通过
一、工伤保险待遇条款规定了哪些赔偿项目?工伤保险待遇主要内容包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。
没工伤认定书怎么赔偿?1、一般来说,没有拿到工伤认定书,是没有办法走工伤赔偿的。2、用人单位未参加工伤
·工伤抚养费计算标准是多少?
现如今有很多人在工作中受伤,简单的来说是在工作的过程中因为外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤或者职业病伤害。现在在我国因公受伤是越来越常见,那么工伤计算标准与工伤抚养费计算标准是多少?您一起来看下!劳动者在
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失火罪 失火罪,是指由于行为人的过失引起火灾,造成严重后果,危害公共安全的行为。这是一种过失危害公共安全的犯罪。·
重大劳动安全事故罪 重大劳动安全事故罪,是指安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。·
雇用童工从事危重劳动罪 雇用童工从事危重劳动罪,是指违反劳动管理法规,雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动,或者高空、井下作业,或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动、情节严重的行为。
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