劳动合同期限

无锡律师网 www.wx148.net

  劳动合同期限
  
  
  本合同期限为____年，自______年____月____日起至______年____月____日止。
  
  
  二、劳动报酬
  
  
  甲方每月支付乙方工资，月工资为______元，与次月_____日前发放(预留第1月工资，在合同解除时结算)
  
  
  三、管理制度
  
  
  1、自觉遵守店规店纪，要讲文明、讲礼貌，要积极进取，爱岗敬业。
  
  
  2、要着店装上岗，要仪表端庄，举止大方，规范用语，文明服务，礼貌待客。
  
  
  3、工作时间不准离岗，有事必须请假。
  
  
  4、在工作之余发生意外伤害后果自负，夜不归宿或发生违法行为本店概不负责。
  
  
  四、卫生制度
  
  
  1、公用餐具应每日清洗，餐具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。
  
  
  2、服务员每天要按程序、按规定和要求清理餐厅卫生，要认真细致，管理好餐厅的物品。
  
  
  五、考勤制度
  
  
  1、员工必须严格遵守上下班时间，不得迟到、早退。
  
  
  2、请假1天扣除当日全额工资，旷工1天扣除3日全额工资。
  
  
  六、奖罚条例
  
  
  1、上班迟到、早退(每次扣除10元)
  
  
  2、对份内的工作出现拖延、不予理采、粗心大意，造成损失者(每次扣除20元)
  
  
  3、员工之间发生打架斗殴事件，每人扣除200元，后果自负。
  
  
  4、对于工作突出的员工，年底给予奖励。
  
  
  七、劳动合同的变更、解除和终止。
  
  
  1、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前30日通知另一方。
  
  
  2、如合同期未满，乙方自行解除合同，甲方将不予发放当月15天工资。
  
  
  八、其它事项
  
  
  本合同自甲乙双方签字之日起生效，本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
  
  
  甲方(公章)_________ 　　乙方(公章)_________
  
  
  法定代表人(签字)_________ 　　法定代表人(签字)_________
  
  
  _________年____月____日　　 _________年____月____日
  
  
  饭店劳动协议怎么写，这类劳动协议应根劳动者的实际情况进行详细的编写，对相应的工作时间、工作地点、工作的劳动保护和相应的奖罚措施惊喜详细的编写。保护劳动者的合法权益不受外界的侵害，维护我国的劳动市场。
  
  
  
  

·2023年员工试用期的期限和工资标准是如何规定的?
      2023年员工试用期的期限和工资标准是如何规定的? 对于试用期的期限和试用期的工资标准，《中华人民共和国劳动合同法》规定： 第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳...

·上海市工伤鉴定流程具体是怎样的？
      近年来，上海发展越来越快，越来越多的劳动力涌向了上海，与之相应的是工作事故层出不穷。在事故发生之后，有相当多的一部分人对于工伤鉴定流程并不清楚，下面我们就给您详细介绍一下上海市工伤鉴定流程以及相关事宜。 提出工伤鉴定申请的，应当提交下列材料： 根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法...

·各级工伤伤残鉴定标准工伤等级鉴定标准是什么？
      当下社会，各种工伤事故经常会发生。为了获得相应的赔偿，难免要进行工伤伤残鉴定。然而，不同等级的工伤所获得的工伤赔偿也对应不同。那么，各级工伤伤残鉴定标准工伤等级鉴定标准是什么呢?下面就让我们为您进行详细的解答吧! 工伤伤残鉴定标准工伤等级鉴定标准 一、一级工伤鉴定标准 ...

·一、劳动合同法里综合工资指什么 工资是指用人单位依据国家有
      一、劳动合同法里综合工资指什么 工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。 但依据法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资: (1)社会保险费; (2)劳动保护费;...

·未成年劳动保护有哪些规定
      现在有很多未成年劳动者去找工作，则年龄在几岁被称为未成年工呢？它是指已满16周岁不满18周岁的劳动者。而我们国家也对未成年人的劳动保护有特殊的规定。下文我们将详细介绍有哪些规定。 未成年工，是指已满16周岁不满18周岁的劳动者。 国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单...

·企业改制职工退休年龄规定是什么?
      企业改制职工退休年龄规定是什么？我国的退休是按照规定的退休年龄来实施的，到达规定的年龄就可以退休养老了。当然如果由于身体原因丧失劳动能力的话也是可以申请提前退休的。由于社会发展，时代进步，我国每年对于退休年龄的规定都有所变化。下文对企业改制职工退休年龄规定是什么这个问题做出了详细...

·一、评定了伤残鉴定的误工费怎么赔偿?
      一、评定了伤残鉴定的误工费怎么赔偿? 评定了伤残鉴定的误工费的赔偿标准为：受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均...

·公路工程质量自检程序有哪些
      公路工程质量自检程序有哪些？ 随着我国现代化发展，公路工程建设不断加快，形成高效率的网络，整体服务于我国的运输行业。公路工程的建设中，自检是保障工程质量的一项基本措施，自检工作开展于工程验收之前。那么，公路工程质量自检程序有哪些？下面就让我们为您整理一下相关的知识。 一、公路...

·发现员工什么情况可以辞退
      员工什么情况可以辞退1、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。2、劳动者严重违反单位的规章制度的。3、劳动者严重失职、营私舞弊，给单位造成重大损失的。4、劳动者同时与其他单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经单位提出，拒不改正的。5、劳动者以欺诈、胁迫的手...

·什么叫做建筑工程发包条件？
      什么叫做建筑工程发包条件？ 建设工程发包是指建设单位采用一定的方式，在政府管理部门的监督下，遵循公开、公正、公平的原则，择优选定设计、施工等单位的活动。建筑工程发包分为招标发包和直接发包两类。招标发包可以采取公开招标和邀请招标两种方式。那建筑工程发包条件具体内容是什么呢？建筑工...

·工友劳动关系证词是否可以作为判决的依据？
      在当今这个社会，您都知道的是，在任何的案件中证据都是非常重要的，这是一个讲求证据的年代，但是在我国法律上，并不是所有的一切都可以作为证据的，要想成为证据，需要符合法律规定的条件。就拿工友劳动关系来说，那么，工友劳动关系证词是否可以作为判决的依据？接下来我们将为您详细的解释一下这个...